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本場培訓主題為“剖析自我、盤升格局、共同發(fā)展”，旨在從剖析自我開始，釋放團隊內(nèi)驅(qū)動力、提升員工的思想格局、建設(shè)正能量的工作氛圍，同時舉辦了河北太和集團內(nèi)訓師聘任及團隊成立儀式。

       按培訓議程，首先舉行了集團內(nèi)訓師團隊成立儀式，通過視頻的形式隆重揭曉了內(nèi)訓師名單，太和集團財務(wù)金融管理中心總監(jiān)張素琴、駝梁五臺項目總經(jīng)理許詠梅、集團總會計師付麗分別為內(nèi)訓師團隊成員頒發(fā)聘書。

隨后，付麗總會計師做為內(nèi)訓師代表，以《一個企業(yè)內(nèi)訓師的心歷路程》為主題，為大家分享了成長歷程，她從“直面內(nèi)心恐懼、有一次次說下去的勇氣、有充分的事前準備、有深厚的知識儲備”四個方面并結(jié)合親身經(jīng)歷和經(jīng)驗及心得感受，為大家?guī)砹司实闹v解?，F(xiàn)場內(nèi)訓師和參訓員工都感到很有幫助，表示要認真學習、努力提升自己“公眾面前”表達及發(fā)言的能力。

本次企業(yè)內(nèi)訓師團隊的成立是根據(jù)今年年初集團高層確定的創(chuàng)新培訓、系統(tǒng)培訓、培養(yǎng)師資的要求，在集團和各企業(yè)中選聘，經(jīng)過自愿報名、企業(yè)推薦、審核，在各個企業(yè)和工作領(lǐng)域遴選、確定的優(yōu)秀管理人員，成為太和集團承載光榮與夢想的內(nèi)訓師。他們將在培訓體系建設(shè)工作中發(fā)揮重大作用，一起努力把企業(yè)夢想、員工夢想深深融合、緊緊凝聚！

     在培訓環(huán)節(jié)，駝梁五臺項目總經(jīng)理許詠梅作為追隨太和集團20年的優(yōu)秀老員工代表，從企業(yè)發(fā)展歷程、精英團隊、員工成長及團隊拼搏的故事等角度闡釋了太和企業(yè)文化和太和精神。許總聲情并茂、娓娓道來，讓現(xiàn)場員工更加理解了企業(yè)文化的精髓，明白了太和速度、太和傳奇創(chuàng)造的由來。

太和集團人力資源部經(jīng)理孔華戈則對集團培訓體系、內(nèi)訓師團隊建設(shè)目標藍圖和實現(xiàn)路徑進行了闡述，按照“我們要什么目的？”、“為了目的，要做什么事情？”、“怎么做？從哪兒開始做？”的思路，明確了培訓目的，勾畫了集團培訓體系包括管控、執(zhí)行、師資、課程、知識、檔案支持等六個內(nèi)容在內(nèi)的建設(shè)藍圖，以及以內(nèi)訓師為突破口、培養(yǎng)內(nèi)訓師團隊的目標實現(xiàn)路徑，為今后企業(yè)員工實效培訓奠定了基礎(chǔ)，指明了目標和方向。

  最后，太和集團財務(wù)金融管理中心總監(jiān)張素琴“從追求覺悟的力量，進行一次心靈世界的洗滌，清晰初心”為出發(fā)點為大家做了題為《次第花開》的演講。張總從“做好自己，走進他人，盤升格局，贏得未來”四個方面做了講解，講授的內(nèi)容涉及到了大量的工作、生活、學習領(lǐng)域的實用信息，尤其深入講解了大量的問題分析、目標確定、盤升格局、提升改善的工具、方法。張總的演講震撼全場，頗具大家風范、又著眼細膩、鞭辟入里，言簡意賅、既通俗易懂又詼諧幽默卻又句句戳心，滌蕩人心，產(chǎn)生共鳴，鞭策大家不忘初心，正心、正念、正行，迎難而上，次第花開......引得現(xiàn)場掌聲陣陣、經(jīng)久不息。張總演講結(jié)束，大家積極發(fā)言、主動分享，并通過微信朋友圈將自己對講授內(nèi)容的心得共鳴、工作感悟、改善計劃表達的一覽無遺。

會后，參會員工們更是紛紛表示，經(jīng)過本次培訓更加了解、更加熱愛我們的太和，以自己成為太和大家庭的一分子而自豪！今后將從自身做起，對標優(yōu)秀同事，傳承優(yōu)秀的“和文化”，發(fā)揚卓越的“和精神”，全力以赴成為太和精英團隊中的一員，為打造“基業(yè)長青、百年太和”的宏偉事業(yè)努力拼搏，奉獻出自己的青春、力量和智慧。